探索职场生存法则，为求稳固职业生涯 金山区就业促进中心朱泾分中心——沈青 在职场上，大家都需要知道该怎么去与人相处，怎么去更好地生存下来。所以人在职场必须要学习一些职场上的生存法则，那么哪些职场的生存法则是我们一定要懂的呢？ 一、同事之间要多沟通，但不能聊八卦 在职场上与同事之间大家一定要做好沟通和交流，这样才能够顺利地开展好各项工作。但是与同事之间的沟通千万不能牵扯到一些八卦的话题。如果每一位同事都是靠着八卦跟其他同事联络感情的话，那么公司就会成为聊八卦的场所了，属于别人的隐私也会一一爆光，这样的职场人其实是不受欢迎的。所以，大家在职场切记不要聊八卦。 二、尊重别人的私人空间，养成良好的办公室礼仪 不要私自进入别人的办公室，不要阅读他人的信件和文件等。若同事恰巧不在办公室，帮同事接电话时要记下应记的内容再挂断。在使用办公工具的时候，优先让同事先用。同事间的对话不要随意打断。 三、与同事有不同意见，需要相互理解 在职场上不可能每个人的意见都是一致的，所以当你与同事出现不同意见的时候大家要记得多站在他人的角度上想问题，这样你就能够收获到更多的东西。我们不能总是要别人来认可自己，还需要自己去认可一下别人。这样才能够达成一致的看法，工作的进展才能更加顺利。 四、学习别人的长处，不要盲目跟风 在职场上一定会有值得你学习的同事，他们身上是有很多优点的。也有一些同事身上存在着一些我们不知道跟风的缺点。所以，对于别人的长处我们要学习，对于别人不好的东西大家千万不要跟风。不要总是觉得一些人得过且过照样拿工资，你也跟他一样最终吃亏的一定是自己。 五、学会尊敬上级，服从上级 职场之所以会有上下级，是为了保证团队工作的开展。上级掌握了一定的资源和权力，考虑问题是从团队角度考虑的，是难以兼顾到个体的。尊敬和服从上级是确保团队完成目标的重要条件。员工不站在团队的高度来思考问题，只站在自己的角度去找上级的麻烦甚至恃才傲物，这样的员工很难生存，更谈不上走得好远。 六、把事做好的同时，也要把人做好 从进入职场开始，就要把塑造自己的品牌作为一项重要的事来做。而把事做好是基本的，同时也要把人做好。把人做好更是一个人品牌塑造的重要条件，你在职场上的声誉会决定职场的长度和宽度。在现代的中国，人品依然是企业用人的重要标准。你的人品是需要大家通过与你共事看出来的，也是一个长期积累的过程。不仅要在单位内还要在行业内、在业界树立你良好形象。当然好人不是指长袖善舞、八面玲珑，而是人一定要学会承担责任，不去做有害他人和组织的事情。 都说职场如战场，那些在职场混的风生水起的成功人士，往往都有自己的职场法则。明白什么该做，什么不该做；什么时候该做什么事；什么时候该说什么话。综上所述，混职场的人除了有智商，更重要的是情商。